Munca la negru bate record dupã record. În luna martie, Inspectia Muncii Vaslui a descoperit încã 28 de persoane care lucrau fãrã contract de muncã. Doi angajatori din constructii au fost dati pe mâna organelor de cercetare penalã, pentru cã foloseau peste cinci muncitori la negru. În zona Bârlad, au fost depistati operatori care utilizau minori în agriculturã.
În cursul lunii martie, Inspectoratul Teritorial de Muncã (ITM) Vaslui a acordat amenzi în valoare de 140.000 lei pentru munca la negru. Pe durata celor 132 de controale desfãsurate în domeniul relatiilor de muncã, inspectorii au descoperit 28 de persoane care lucrau fãrã contracte de muncã. Doi angajatori din sectorul constructiilor au fost depistati cã utilizau mai mult de cinci persoane fãrã contract si, în consecintã, vor fi cercetati penal de organele competente. „În martie, avem depistate foarte multe persoane muncind la negru. Spre comparatie, anul trecut, media lunarã a fost de 20 de persoane fãrã forme legale. În zona Bârlad, am descoperit operatori care foloseau în agriculturã minori, agenti economici care vor fi cercetati penal”, a spus Adina Harabagiu, inspector sef în cadrul ITM Vaslui. De altfel, si în cursul anului trecut, pentru Inspectia Muncii, prioritatea numãrul zero a fost identificarea si combaterea cazurilor de muncã fãrã forme legale. În cadrul actiunilor împotriva muncii la negru au fost efectuate 1.404 controale la operatorii de muncã din judetul Vaslui. „Am depistat 161 de angajatori care foloseau 250 de persoane fãrã forme legale de angajare. Dintre acestia, 158 angajatori au fost sanctionati cu amenzi în valoare totalã de 1.877.500 lei”, a spus Adina Harabagiu. La obtinerea acestor rezultate pozitive au participat si reprezentanti ai Serviciului de Investigare a Fraudelor din cadrul IPJ Vaslui si reprezentanti ai Jandarmeriei Vaslui. „Anul trecut, numãrul persoanelor descoperite cã munceau la negru a fost mai mare cu 30% fatã de 2010. Si volumul amenzilor a crescut foarte mult, datoritã introducerii noului Cod al Muncii, începând cu data de 1 mai”, a completat Adina Harabagiu. Potrivit Codului Muncii, angajatorii care sunt depistati utilizând la negru pânã la cinci persoane vor primi amenzi cuprinse între 10.000 si 20.000 lei. În cazurile în care o firmã va folosi peste sase persoane prestând la negru, fapta este consideratã infractiune si se va declansa urmãrirea penalã. Noutatea absolutã este aceea cã, alãturi de angajator, si salariatul care munceste la negru va fi sanctionat. Astfel, pentru persoanele fizice, amenda va fi cuprinsã între 500 si 1.000 de lei.
