Bugetarii au suspendat greva general� si asteapt� banii promisi

Cei peste 2.000 de functionari din judetul Vaslui ar putea avea salariilor majorate cu 25%. Liderii sindicatelor din administratia public� au smuls o promisiune ferm� de la ministrul Muncii, Rovana Pulmb. Ministrul a garantat sindicalistilor c�, �n noua lege a salariz�rii, care va intra �n vigoare la 1 decembrie 2015, salariile angajatilor din administratia public� local� vor creste cu 25%. Pentru moment, sindicalistii au renuntat la declansarea grevei generale si asteapt� majorarea lefurilor.

Functionari publici din judetul Vaslui au suspendat actiunea de strangere a semn�turilor in vederea declans�rii grevei generale. S�pt�ma – na trecut�, liderii Federatiei Nationale a Sindicatelor din Administratie au obti nut mai multe promisiuni de impact din partea ministrului Muncii, Rovana Plumb. La finalul rundei de negocieri, cea mai important� preve – dere se refer� la cresterea salarial� pentru angajatii din administratia public� local� cu 25%. Majorarea lefurilor va fi operat� prin intermediul noii legi a salariz�rii, care va fi adoptat� pan� la sfarsitul lunii octom – brie si va intra in vigoare incepand cu 1 decembrie 2015. �n proiectul de act normativ privind salarizarea perso – nalului din sectorul bugetar au fost preluate toate propunerile sindica – listilor. Un alt rezultat al negocierilor priveste eliminarea restrictiilor pri – vind limitarea plafonului de cheltuieli cu salariile, in toate unit�tile admi – nistratiei publice locale, in vederea acord�rii cresterilor salariale de 12% prev�zute in OUG nr. 27/2015 si a altor acte normative care urmeaz� a fi elaborate pentru acordarea altor cresteri salariale. „Avem promisiuni ferme din partea Ministerului Muncii si, in prezent, astept�m aplicarea acestora. Noi eram in plin� actiune de strangere a semn�turilor pentru declansarea grevei generale, dar am suspendat acest demers. S� vedem rezultatele. Avem sperante s� obtinem cresterile salariale promise. Dac� nu se va ajunge la o intelegere, vom continua procedura in vederea declans�rii conflictului de munc�”, a declarat Gheorghe Ochianu, presedintele Sin – di catului din cadrul Consiliului Jude – tean (CJ) Vaslui.

�n august, o prima majorare salariala

�n sedinta CJ Vaslui de vineri, 31 iulie 2015, consilierii au aprobat creste rile salariale pentru personalul angajat in aparatul de specialitate si in institutiile publice judetene din subor – dinea sau sub autoritatea CJ Vaslui. Cresterea salarial� de 12% aprobat� de CJ Vaslui este calculat� asupra sa – lariului de baz� acordat in luna iulie 2015, precum si asupra sporurilor, indemnizatiilor si celorlalte elemente ale sistemului de salarizare care nu fac parte din salariul de baz�. Salariile au fost majorate cu 12% incepand cu data de 1 august 2015. Pe lang� aparatul de specialitate din cadrul CJ, primesc lefuri mai mari angajatii din institutiile din subordine cum ar fi Directia General� de Asistent� Social� si Protectia Copilului, Centrele Socio- Medicale de la B�cesti si Cod�esti sau Biblioteca „Nicolae Milescu Sp�tarul” Vaslui, Muzeul �Stefan cel Mare” Vaslui etc.

Sindicalistii, mai uniti ca niciodata

�n luna iunie 2015, Federatia National� a Sindicatelor din Admi – nistratie (FNSA), Federatia Sindica – telor din Administratia Local� Sed Lex, Federatia Sindicatelor din Admi – nistratia Public� Publisind si Federatia Sindicatelor Pro Administratie din Romania au incheiat un protocol de colaborare privind organizarea in comun a actiunilor de protest in vederea solution�rii revendic�rilor salariatilor din administratia public� local�. „Vrem s� avem in vigoare o lege unic� de salarizare in sectorul bugetar. Ori aplic�m o lege unic� de salarizare, ori ne d� pe rand major�ri la salarii cu diferite procente?! Din FNSA fac parte salariatii din CJ, Prim�ria Vaslui si Prim�ria Husi”, a explicat Gheorghe Ochianu.