Persoanele din judetul Vaslui care sunt n cutarea unui loc de munc s-au reorientat ctre sistemul bugetar. Dac anul trecut btea vntul la concursurile organizate pentru ocuparea posturilor vacante, n prezent, concurenta pentru un post n sistem este ca la medicin.
n ultimele zile, pentru un post de consilier debutant in cadrul Serviciului Public Comunitar Local pentru Evidenta Populatiei (SPCLEP) Vaslui s-au inscris nu mai putin de 10 candidati. Majorarea salariilor din administratia public local a dezmortit angajrile si la Consiliul Judetean (CJ) Vaslui. Pentru ultimele posturi scoase la concurs, in zona tehnic, s-au inscris cate patru candidati pentru un loc. Este vorba despre dou posturi la Directia Tehnic, dou posturi la Directia Local si un post la compartimentul de contabilitate. Gheorghe Ochianu, liderul Sindicatului din Consiliul Judetean (CJ) Vaslui, confirm faptul c, in urma cresterii salariilor, care acum sunt decente, interesul pentru posturile scoase la concurs a crescut exponential.
Interes zero pentru angajari
Anul trecut, la zecile de locuri de munc scoase la concurs, angajrile in CJ Vaslui erau foarte putine. La vremea respectiv, Dumitru Buzatu, presedintele CJ Vaslui, spunea c institutia pe care o conduce face din ce in ce mai greu noi angajri. ‘Nu exist profesionisti pe piata muncii. Cei care exist si au pregtirea necesar si capacitatea de munc sunt deja angajati. Cu foarte putine exceptii, accept s se prezinte la concursurile organizate de administratia public local’, preciza Dumitru Buzatu. Tocmai de aceea, posturile vacante erau scoase la concurs periodic, pan cand erau ocupate. Aceeasi problem era si la Primria Vaslui, care anul trecut a scos pentru a doua oar la concurs, fr succes, un lot numeros de slujbe pentru functionarii publici si personal contractual. Daniel Neacsu, viceprimarul municipiului Vaslui, spunea c, din cauza salariilor mici, la concursurile dedicate respectivelor posturi nu se prezint aproape nimeni. ‘Au fost scoase posturi pentru debutanti si nu s-au prezentat persoane nici pentru acestea. Este nevoie de personal, deoarece multe atributii s-au mutat la primrie. Vom mai scoate aceste posturi la concurs pan se ocup. Cei care vin totusi in administratia local stau putin si apoi pleac in slujbe mai bine pltite. n administratie te formezi foarte greu, nu se compar cu mediul privat. Unii invat si rezist, unii care invat pleac, de aceea e greu s formezi lucrtori in administratie’, spunea Daniel Neacsu.
