Impozitarea contractelor cu norm partial la nivelul salariului minim brut pe tar a desfintat 1.498 contracte de munc din judetului Vaslui. Minusul s-a nregistrat ntr-o singur lun, n conditiile n care noul impozit a fost introdus de la 1 august 2017. n prezent, n judet mai sunt nrtegistrate 9.543 contracte de munc part-time. Patronatul local avertizase c noul impozit este o msur proast si multe contracte de munc cu 2, 4 sau 6 ore vor fi anulate.
n prima lun dup introducerea impozitrii contractelor de munc part-time la nivelul salariului minim brut pe tar, in judetul Vaslui au disprut 1.498 contracte cu norm partial. Dac la 1 august 2017, dat la care a fost introdus noul impozit, in evidentele Inspectoratului Teritorial Judetean (ITM) Vaslui figurau 11.041 contracte de munc active cu norm partial, la 1 septembrie mai erau active doar 9.543 contracte. Practic, lipsa de bani pentru achitarea noilor taxe a determinat patronatul s renunte, intr-o singur lun, la un numr semnificativ de salariati. Dup adoptarea msurii de impozitare a contractelor cu norm partial. Ovidiu Copacinschi, presedintele Asociatiei Patronale a ntreprinderilor Mici si Mijlocii (APIMM) Vaslui, a subliniat c decizia este una foarte proast pentru mediul de afaceri si multe din aceste locuri de munc cu 2, 4 sau 6 ore vor fi desfiintate. ‘Omul de afaceri nu are bani de unde s achite un impozit dublu sau triplu. Reactiile vor fi c se va renunta la acet tip de contracte de munc. Dac sunt constatate cazuri in care oamenii aveau contract de 4 ore si munceau 8 ori si erau pltiti la negru, institutiile statului trebuiau s aplice legea. Pentru o astfel de presupunere nu implementezi asa o msur. Poate c un antreprenor are de lucru pentru o persoan doar dou ore. De ce s nu poat face acest lucru fr s achite integral contributiile la pensie si sntate?! Sunt cazuri in care o persoan nu poate lucra 8 ore. Si asa ne confruntm cu o lips acut a fortei de munc’, spunea Ovidiu Copacinschi. Salvarea economiei locale a venit tot din mediul privat. Luna trecut, au intrat pe piat 47 de noi angajatori, din care 37 din mediul privat. Cu o astfel infuzie de capital, numrul angajatorilor activi din judetul Vaslui a crescut la 6.047, fiind inregistrati, in total, 54.483 salariati activi. Astfel, numrul contractelor de munc active cu norm intreag a crescut, de la 48.644 contracte la inceputul lunii august, la 49.832 la inceputul lunii septembrie 2017.
Masura a intrat n vigoare de la 1 august 2017
Exceptie de la plata integral a contributiilor pentru contractele part-time fac salariatii elevi, studenti, persoanele cu dizabilitti, pensionarii si cei care cumuleaz venituri de cel putin nivelul salariului minim brut pe tar garantat in plat. Noile reglementri se aplic incepand cu veniturile aferente lunii august 2017. Angajatii care au contracte de munc partiale beneficiaz de aceleasi drepturi ca si cei cu norm intreag. Atat salariatii incadrati cu contract de munc full-time, cat si cei incadrati part-time beneficiaz de concediul de odihn. Angajatul cu norm redus are dreptul la concediu de odihn anual de minimum 20 de zile lucrtoare, care vor fi acordate proportional cu perioada efectiv lucrat, la fel ca in cazul angajatului cu norm intreag. Chiar dac au un contract cu mai putin de 8 ore pe zi, angajatii sunt asigurati la sntate si in sistemul public de pensii. La calculul pensiei, ins, se tine cont de stagiul de cotizare, iar pentru veniturile obtinute in baza unui contract de munc cu timp partial se calculeaz punctajul din venitul lunar.
