Modificrile pensiilor speciale nu au adus, asa cum era de asteptat, un val de iesiri la pensie din rndurile politistilor vasluieni, de la nceputul lunii august, la nivelul IPJ Vaslui fiind depuse doar 8 cereri de iesire la pensie. n ciuda faptului c, anul trecut, au fost fcute angajri masive din surse externe iar n aceast lun au fost angajati 12 absolventi ai scolilor de politie, deficitul de cadre rmne unul ridicat, aproape 15% n rndul subofiterilor si 30% la ofiteri. n plus, formarea celor 148 de lucrtori angajati anul trecut nu este ncheiat, acestia, cu toat bunvointa manifestat, fiind departe nc de a fi politisti cu adevrat profesionisti.
Mult trambitatele modificri operate la pensiile speciale nu i-au speriat pe politistii vasluieni, de la inceputul acestei luni fiind depuse, la nivelul IPJ Vaslui, doar 8 cereri de incetare a raporturilor de serviciu cu unitatea si iesire la pensie. ‘Este vorba de 6 agenti si 2 ofiteri de politie, cei mai multi din structurile de ordine public, atat urban, cat si rural’, se arat intr-un comuncat al IPJ Vaslui. Totodat, se men tioneaz in comunicat, 12 absolventi au unittilor de formare initial din cadrul MAI, promotia 2017, respectiv 3 ofiteri si 9 subofiteri, au fost angajati in cadrul IPJ Vaslui. Din pcate, aceste angajri nu suplinesc deficitul de personal inregistrat la nivelul Inspectoratului de Politie Judetean Vaslui, datorat, in special, pensio nrilor si politicii de personal la nivelul MAI din ultimii ani. Astfel, dac doar in ultimul an au iesit la pensie circa 130 de cadre de politie, profitand de prevederile legale, respectiv pensionarea dup 25 de ani de munc, angajrile nu au fost la acelasi nivel. n aceste conditii, deficitul de personal a ajuns la 14,3% in randul subofiterilor si la aproape 30%, la ofiteri. ‘Din pcate, ne confruntm cu o lips acut de personal, deficitul, in randul ofiterilor de politie, fiind de 52 de lucrtori. n afara absolventilor de scoli de politie care ne-au fost repartizati, in perioada urmtoare sunt programate mai multe examene de ocupare a unor posturi de ofiteri din surs intern, prin promovarea de subofiteri. n ultimii doi ani, a fost angajat personal din surs extern, 148 de lucrtori care se dovedesc plini de bun voint si dornici s invete din tainele meseriei de politisti, ins formarea lor inc continu. n acest scop, ei particip la cursuri tinute de colegi cu experient si particip la misiuni sub indrumarea acestora, dar, pentru c nu au urmat cursurilor unor scoli cu specific in aceast activitate, mai dureaz pan vor ajunge cu adevrat lucrtori de politie. Sunt sigur ins c cei mai multi dintre ei vor deveni, in cativa ani, adevrati profesionisti. Pan atunci, incercm s ne desfsurm activitatea in bune conditii cu personalul pe care-l avem, si sperm ca, cat de repede, s ne fie alocat personal suplimentar, pentru acoperirea schemei’, a declarat inspectorul sef Doru Gabriel Pantiru, comandantul IPJ Vaslui. Acesta a adugat c, si in aceste conditii, prin munca si abnegatia personalului existent, criminalitatea in judetul Vaslui a sczut in primele sase luni a acestui an fat de perioada similar a anului trecut.
