Inspectia Muncii verific� dac� angajatorii au majorat salariile brute

Inspectia Muncii Vaslui controleaz� modul �n care angajatorii au modificat salariile brute, �n contextul trecerii contributiilor sociale la angajati. Inspectiile vor viza si modul de �ntocmire a registrului general de evident� a salariatilor, precum si transformarea muncii nedeclarate �n munc� declarat�. �n luna ianuarie 2018, inspectorii de munc� au verificat 158 agenti economici.

Inspectoratul Teritorial de Munc� (ITM) Vaslui a inceput anul 2018 in fort�. �n perioada urm�toare, conform planului anual de control si a programului cadru de actiuni, vor demara controale pe toate domeniile de activitate. La nivelul ITM Vaslui, se vor desf�sura actiuni de informare si constientizare a angajatorilor. ‘Actiunile vizeaz� modificarea salariului brut, in contextul transferului contributiilor sociale obligatorii de la angajator la angajat, aplicarea prevederilor derogatorii de la Legea nr. 62/2011 reglementate prin art. VII din OUG nr. 82/2017 pentru modificarea si completarea unor acte normative. Vor mai fi oferite inform�ri despre registrul general de evident� a salariatilor si transformarea muncii nedeclarate in munc� declarat�’, a spus Gheorghe Chirvase, inspector sef al ITM Vaslui. �n luna ianuarie 2018, ITM Vaslui a efectuat 158 de controale la agentii economici, din care 71 in domeniul relatiilor de munc�, iar 87 de controale in domeniul securit�tii si s�n�t�tii in munc�. Din num�rul total de angajatori verificati, pentru neconformit�tile constatate au fost sanctionati 58 de angajatori. Un num�r de sapte angajatori au fost sanctionati in domeniul relatiilor de munc�, iar 51 de angajatori in domeniul securit�tii si s�n�t�tii in munc�. Au fost aplicate un num�r total de 111 sanctiuni contraventionale, valoare total� a amenzilor aplicate fiind de 65.000 lei. Valoarea celor opt amenzi din domeniul relatiilor de munc� este de 65.000 lei. Pentru munc� nedeclarat�, au fost sanctionati trei angajatori care foloseau sase persoane f�r� forme legale de angajare, si s-au aplicat amenzi in valoare de 60.000 lei. Cele 103 sanctiuni in domeniul securit�tii si s�n�t�tii in munc� au fost aplicate pentru neelaborarea de instructiuni proprii pentru fiecare loc de munc�, neasigurarea examenului medical la angajare si periodic, neefectuarea instruc tajului de protectia muncii, lipsa echipa ment de lucru si de protectie, neasigurarea materialelor necesare inform�rii si instruirii lucr�torilor, neevaluarea riscurilor locurilor de munc�. Tot in luna ianuarie 2018 au fost comunicate nou� evenimente la locul de munc�, care sunt in curs de cercetare in vederea stabilirii cauzelor si imprejur�rilor in care s-au produs.