Scade somajul, creste saracia

Dupã o avalansã de vesti proaste, judetul Vaslui se confruntã cu primele semne ale redresãrii. În plinã iarnã si cu principalele sectoare economice (agricultura si constructiile) în repaus, somajul a început sã scadã. Fatã de luna decembrie 2009, judetul are cu 925 someri mai putin. Din nefericire, eplicatiile fenomenului nu au nimic în comun cu relansarea pietii muncii: oamenii fie au terminat indemnizatia de somaj, fie nu au reînnoit cererile privind cãutarea unui loc de muncã.

La sfârsitul lunii ianuarie 2010 erau înscrisi în evidentele Agentiei Judetene pentru Ocuparea Fortei de Muncã (AJOFM) Vaslui 21.697 someri, rata somajului înregistrând valoarea de 13,5%. Fatã de sfârsitul lunii anterioare, numãrul somerilor a scãzut cu 925 persoane, iar rata somajului a înregistrat o scãdere cu un punct procentual. În profil teritorial, pe zone, situatia se prezintã astfel: AJOFM Vaslui 9.061 persoane, ALOFM Bârlad 7.413, ALOFM Husi 5.223. Din punctul de vedere al repartizãrii pe categorii socio-profesionale, datele statistice indicã 17.680 muncitori, 3.141 persoane cu studii medii si 876 persoane cu studii superioare. Din totalul somerilor, 11.876 sunt beneficiari de indemnizatii si 9.821 sunt someri neindemnizati. Din punctul de vedere al grupelor de vârstã cele mai multe persoane (6.288) au între 40- 50 ani, urmeazã apoi grupa de vârstã 30- 40 ani cu 5.659 someri înregistrati, în timp ce cei mai putini someri (2.028) au peste 55 ani. În luna ianuarie 2010, un numãr de 190 persoane au fost încadrate în muncã prin mãsurile active implementate de agentie: 126 someri sau angajat ca urmare a acordãrii serviciilor de mediere a muncii realizate de agentiile locale din cadrul AJOFM Vaslui, 22 persoane s-au angajat în urma beneficierii de servicii de informare si consiliere profesionalã, iar alti 25 someri s-au încadrat ca urmare a absolvirii cursurilor de formare profesionalã. De asemenea, 32 someri au beneficiat de alocatii pentru cã s-au încadrat în muncã înainte de expirarea somajului, o persoanã au ocupat un loc de muncã prin mãsurile destinate stimulãrii mobilitãtii fortei de muncã si trei absolventi de institutii de învãtãmânt au beneficiat de prima de încadrare în muncã.