Saptamna neagra

Mai sunt patru zile pn cnd SC Rulmenti SA va disponibiliza 800 de angajati. Printre salariati, stresul este maxim iar valul de nemultumire creste de la o zi la alta. Degeaba, ns: decizia administratiei este definitiv si executorie. Pn acum, pe seama disponibiliz rilor de la Rulmenti s-au purtat discutii intense, inclusiv cu grupul turc Kombassan, care detine pachetul majoritar de actiuni al societtii. Initial, s-a vorbit despre un numr de 1.200 de oameni ce ar trebui s plece acas pentru ca fabrica s poat supravietui n conditii de criz, pentru ca, ulterior, s se revin asupra numrului si s se decid disponibilizarea a „doar” 850 de oameni. La scurt timp, 50 dintre ei au contestat decizia, conditii n care de la 1 aprilie vor pleca acas doar 800 de oameni. Este, oricum, prea mult pentru oras de talia Brladului, care depinde n mare parte de activitatea de la Rulmenti, pn nu demult „motorul economiei locale”. Contestatiile acceptate au tinut cont de un motoiv „puternic” invocat de semnatari: parte dintre ei sunt singurii ntretintori ai familiilor, slujba asigurndu-le practic supravietuirea. Initial, aproape 100 de oameni contestaser modul n care s-au aplicat criteriile de selectie pentru disponibilizare (stabilite de comun acord ntre patronat si sindicate). Fiecare a invocat motive de genul „De ce tocmai eu, dac cel de lng mine nu are aceleasi rezultate si totusi rmne?” sau „Cum s plec acum cnd nici mcar nevast-mea nu mai are serviciu?”. n final, motivul principal pentru care s-au aprobat doar 50 de contestatii a fost asigurarea unui viitor ct de ct celor disponibilizati. „Contestatiile depuse de unii angajat i propusi pentru concedieri colective au fost acceptate. Oricum, toate problemele societtii, n ce ne priveste, au fost aduse la cunostinta patronatului, care stie acum foarte bine c oamenii vor s munceasc, ns situatia n care ne gsim cu totii impune drastic astfel de disponibilizri”, declara recent Corneliu Pricope, directorul tehnic al fabricii. n prezent, Legea bugetului prevede, la capitolul msuri anti-criz, acordarea unor plti compensatorii, ca plti nesalariale, pentru o perioad de trei luni pentru angajatii societtilor care sunt afectate de recesiunea. Cum fabrica din Brlad se nscrie perfect la acest capitol, n conditiile n care situatie ei financiar nu se va redresa n viitor, exist posibilitatea ca „locomotiva economiei brldene” s trimit acas alti oameni. Trebuie spus c aceast solutie ar fi valabil doar pentru trei luni si nu va fi luat dect n cazuri extreme. Corneliu Pricope a completat c n acest fel se va renunta la alte eventuale disponibilizri, ceea ce nseamn c somajul tehnic reprezint un fel de „ultim frontier”. Cei ce vor pleca acas de pe 1 aprilie vor beneficia, pentru o perioad cuprins ntre 8 si 12 luni, de venituri cuprinse ntre 800 si 1.000 lei, aici fiind luat n calcul si indemnizat ia de somaj acordat fiecruia dintre disponibilizati, n functie de vechime.

1 COMENTARIU

LĂSAȚI UN MESAJ

Please enter your comment!
Please enter your name here

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Află cum sunt procesate datele comentariilor tale.